Internrevisionen
Internrevisionen är ett av universitetsstyrelsens instrument för att utvärdera effektiviteten, ändamålsenligheten och säkerheten i den interna styrningen och kontrollen.
Uppdrag
Internrevisionen är en oberoende och objektiv säkrings‐ och rådgivningsverksamhet med uppgift att tillföra värde och förbättra verksamheten. Arbetet sker på uppdrag av universitetsstyrelsen och omfattar all verksamhet som universitetet bedriver och ansvarar för. Internrevisionens huvudsakliga arbetsuppgifter är att utifrån god revisionssed samt god internrevisorssed:
- granska och utvärdera den interna styrningen och kontrollen
- att verksamheten bedrivs effektivt
- att externa och interna regelverk efterlevs
- att information, beslutsunderlag, redovisning och rapportering är rättvisande, tillförlitlig och ändamålsenlig
- samt att man hushållar väl med statens medel
- ge stöd och råd till universitetsstyrelsen och universitetets ledning
- vara rådgivande i utvecklings- och förändringsprocesser.
Riktlinjer för internrevision är universitetsstyrelsens föreskrifter och beskriver internrevisionens arbete.
Granskning
Internrevisionen upprättar varje år ett förslag till revisionsplan som beslutas av universitetsstyrelsen. Planen bygger på en riskanalys och lyfter fram granskningsområden för kommande år. Granskningarna konkretiseras i arbetsprogram i och med uppstart. Resultatet av granskningar redovisas löpande till universitetsstyrelsen i form av iakttagelser och rekommendationer i en granskningsrapport. Verksamheten utarbetar förslag på åtgärder utifrån internrevisionens granskning och därefter är det universitetsstyrelsen, inte internrevisionen, som beslutar om vilka åtgärder som ska genomföras.
Årligen upprättas en skriftlig rapport över genomförda granskningar och övergripande åtgärder. Rapporten inkluderar en uppföljning avseende status på tidigare beslutade åtgärder.
Råd och stöd
Förutom sitt granskande uppdrag har internrevisionen möjlighet att tillhandahålla rådgivande och stödjande aktiviteter. Internrevisionen kan till exempel nyttjas till råd och stöd inom områden där brister redan finns identifierade och där ett proaktivt arbete kan hjälpa verksamheten. Internrevisionens ambition är att vara en naturlig samtalspartner i områden kopplade till intern styrning och kontroll. På samma sätt som i samband med granskningar upprättas arbetsprogram inför rådgivningsuppdrag och resultatet presenteras i en rapport. Rapportering av resultatet sker till uppdragsgivaren av rådgivningsuppdraget.
Rapporter
Nedan framgår senaste tre årens rapporter. Önskas tidigare rapporter kontakta internrevisionschef.
2024
- Revisionsplan 2024 (MIUN 2023/2833, reviderad 26 september 2024)
- Institutions/avdelningsgranskning – Sammanfattande iakttagelser våren 2024 (MIUN 2024/232)
- Institutions/avdelningsgranskning – Sammanfattande iakttagelser hösten 2024 (MIUN 2024/232)
- Revisionsrapport granskning av laborationsmiljö - Fysisk säkerhet (MIUN 2024/457)
- Revisionsrapport granskning av laborationsmiljö - Tillgångar och inventarier (MIUN 2024/457)
2023
- Revisionsplan 2023 (MIUN 2022/2543)
- Granskning av upphandlings- och inköpsprocessen (MIUN 2023/1082)
- Årsrapport 2023 (MIUN 2027/199)
2022
- Revisionsplan 2022 (MIUN 2021/2729)
- Institutionsgranskningar (MIUN 2022/1028)
- Granskning uppdraget som prefekt (MIUN 2021/1967)
- Internrevisionens årsrapport 2022 (MIUN 2022/2542)
Veta mer eller lämna inspel?
Vill du veta mer om internrevision, har inspel till aktuell eller kommande granskning, har förslag på kommande granskningar eller vill samtala om intern styrning och kontroll tveka inte att höra av dig!